Deutsch sprechen,
wo es zählt.
Meetings, E-Mails, Kundengespräche. Internationale Fachkräfte brauchen kein Lehrbuch mehr. Sie brauchen Sprache, die im Joballtag funktioniert.
Grammatik hilft nicht in der Besprechung.
Viele internationale Fachkräfte beherrschen die Grammatikregeln. Trotzdem stocken sie im Meeting, formulieren E-Mails zögerlich oder meiden Kundengespräche auf Deutsch.
Das ist kein Wissensproblem. Es ist ein Praxisproblem. Klassische Sprachkurse trainieren Sprache im Vakuum. Der Berufsalltag funktioniert anders.
Unser Ansatz
"Ich kenne die Regel. Aber im Gespräch kommt sie nicht."
Eine häufige ErfahrungSo arbeiten wir zusammen.
Kein Anmeldechaos. Kein Wartesemester. Drei klare Schritte.
Analyse Ihres Sprachprofils
In einem kurzen Erstgespräch verstehen wir Ihre Arbeitssituation, Ihren Sprachhintergrund und die konkreten Situationen, in denen Sie sicherer werden möchten. Kein standardisierter Test.
Maßgeschneidertes Format wählen
Einzelcoaching für sehr spezifische Anforderungen oder ein Gruppenformat mit Kolleginnen und Kollegen in ähnlichen Berufsfeldern. Beide Wege sind auf Ihren Joballtag ausgerichtet, nicht auf ein Curriculum.
Direkt in der Praxis anwenden
Jede Einheit schließt mit konkreten Formulierungen, Redemitteln und Szenarien, die Sie in der nächsten Arbeitswoche direkt nutzen können. Fortschritt, der sich zeigt.
Individuell oder im Team.
Einzelcoaching
Vollständig auf Ihre Rolle, Ihre Branche und Ihre persönlichen Kommunikationsziele abgestimmt. Termine flexibel nach Ihrem Kalender.
- Meetings vorbereiten
- E-Mails präzise formulieren
- Präsentationen auf Deutsch
- Telefonate und Kundengespräche
Gruppenformate
Kleine Gruppen mit maximal sechs Teilnehmenden aus ähnlichen Fachbereichen. Gemeinsames Üben echter Situationen, kollegiales Feedback.
- Branchenspezifische Szenarien
- Rollenspiele und Simulation
- Peer-Feedback in der Gruppe
- Feste wöchentliche Termine
Firmeninterne Programme
Unternehmen, die internationale Teams beschäftigen, können maßgeschneiderte Sprachprogramme für ihre Mitarbeitenden anfragen. Inhalt und Zeitplan nach Absprache.
- Inhouse oder remote
- Abstimmung mit HR
Sprache für echte Situationen.
Wir arbeiten mit den Kommunikationssituationen, die in Ihrem Berufsalltag tatsächlich vorkommen. Nicht mit konstruierten Übungssätzen.
Meetings & Verhandlungen
Standpunkte klar vertreten, Fragen stellen, Missverständnisse höflich klären.
Geschäftskorrespondenz
E-Mails, die den richtigen Ton treffen. Professionell, direkt und situationsgerecht.
Kundenkommunikation
Telefonate und Gespräche mit Kunden sicher führen, auch wenn es komplex wird.
Präsentationen
Inhalte strukturieren, Übergänge formulieren, Fragen sicher beantworten.
